工伤无保险，费用应由用人单位承担。依据《工伤保险条例》，用人单位未缴工伤保险费，需支付工伤待遇。若不支付，工伤保险基金先行支付后需用人单位偿还。不及时处理，将影响劳动者权益保障及企业信誉。
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工伤费用由用人单位出。具体操作：1. 若用人单位已参保但未缴费，催促其尽快缴费并支付工伤待遇；2. 若用人单位未参保，要求其按《工伤保险条例》支付费用；3. 用人单位拒绝支付，可向工伤保险基金申请先行支付，并保留证据追讨。
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工伤无保险，常见处理方式是用人单位支付或工伤保险基金先行支付。选择方式需根据用人单位是否愿意承担及工伤保险基金规定。若用人单位拒绝支付，可申请工伤保险基金先行支付，并后续追讨用人单位偿还。